TILMELD DIG

Årsmøde i Kønsnet 2009

Kønsnets ansøgning om en ny periode er blevet godkendt af NGO-forums stående udvalg, hvilket betyder at Kønsnet kan forsætte med et fuldtidssekretariat. I de kommende to år vil vi arbejde koncentreret med nye og spændende prioriteringer, hvor fokus vil være på tematisk, transformativt  og organisatorisk arbejde indenfor to indsatsområder:

I.Globale tendenser i relation til køn og ligestilling, herunder:

• Køn & regeringsførelse (Gendered Governance)
• Køn & skrøbelige stater (Gender & Fragile States)
• Køn & entreprenørskab (Gender & Entrepreneurship)

II. Organisatoriske aspekter af ligestilling

Vær med til at forme Kønsnets fremtidige arbejde og deltag i de spændende diskussioner på Kønsnets årsmøde. Årsmødet er Kønsnets øverste instans, hvor medlemsorganisationer og andre medlemmer har mulighed for at kommenterer og diskutere årets resultater, styregruppens og sekretariatets arbejde og samtidig være med til at præge de kommende års prioriteringer i netværket.

I forbindelse med årsmødet vil der være oplæg og debat om entreprenørskab, miljø og køn v/ Rosemary Olive Mbone Enie fra SWEET. Efter mødet vil der være et glas vin og lidt tapas.

 Program

TEMA 1

Gendered Governance

Gendered Governance er afgørende for udvikling af samfund, der er inkluderende, retfærdige og lydhøre over for behov og interesser hos befolkningen. Det er derfor afgørende at institutioner og styringsprocesser har ligestilling i centrum, da det er et middel til forandring, der kan sikre repræsentation samt medvirke til at øge ligestillingen på andre samfundsniveauer. Kvinders såvel som mænds deltagelse i politik er en menneskerettighed og temaet hænger derfor sammen med behovet for at sikre accountability i såvel syd som nord.

TEMA 2 

Køn og skrøbelige stater

Verdensbanken udtrykte for to år siden bekymring for at 2015 målene ikke ville nås, uden øget fokus på køn og skrøbelige stater. Tvangsforflytninger, handel med kvinder, fysisk og seksuel vold er eksempler på kønsrelaterede strategier, der anvendes i relation til væbnede konflikter. Kønsspecifikke konsekvenser af konflikter og post-konflikt situationer er ofte underbehandlet, på trods af, at de magtforskydninger der opstår både kan forstærke ulighed mellem kønnene, men også åbne op for 'omdefinering' af magten og dermed for forbedringer på køns- og ligestillingsområdet.

TEMA 3

Køn og entreprenørskab

Der ligger et stort potentiale i arbejdet med køn og entreprenørskab, da det kan medvirke til selvforsørgelse og empowerment som styrker ligestilling. Dette er dog ikke en selvfølgelighed og der ligger en lang række udfordringer på området, så som låne /spare kvindegruppers evne til at skabe reel empowerment, kvinders adgang til lånemuligheder, samt hvilke udfordringer øgede økonomisk empowerments kan give for ligestilling. Det er ligeledes nødvendigt at indtænke kønssensivitet i såvel de organisatoriske som de uddannelsesmæssige rammer for entreprenørskab, ligesom det er centralt at kigge på muligheder og begrænsninger i relation til finansiering.